ムスコのヤバさは変わらずすぎた

27歳ムスコが相変わらずでヤバイです。
もう社会人やねんから
いいかげんしっかりしてくれ( 一一)

建築関係は本当に大変で
相変わらず朝早く出て
夜遅くまで仕事しています。

まさにブラック職種
恵まれていたりもする
しかしムスコは相変わらず

まさにブラック職種

そうですね～
就活のときに
ムスコの受けている
「施工管理」ってグーグルに入れてみたら
ブラック職種ナンバーワンでした。
いわゆる現場監督ってやつですね。
いや～ホントに大変そうです。
私が大昔にやっていたADよりもきっと大変・・
ADは時間拘束的にはもっと長いかもですけど
待ち時間もあるし
屋内作業もけっこうあるし
ロケハンとかけっこう好きに動けたりもするし

でも現場監督は
ほとんどずっと外での作業で
こんな暑い夏は体力消耗するでしょうし
職人の方々も本当にいろんな方がおられるでしょうし
年上ばかりでしょうから気も使うし( 一一)
あんなによくわけのわからん子でも
壁にぶつかりそうなことも多いように思います。

とはいえ、週に１回か２回か
休めているのはさすがは普通の企業やなと思いますけどね。

さすがにこれだけ労務管理をお国から言われると
どうにかしないとあかん、

ってなるでしょうからね。

恵まれていたりもする

そう、さすがの施工管理職も
残業４５時間まで規則がふってきて
どうする・・・とはなってるみたいです。
それなりに抜け道もあるのか
４５時間の月と超過の月と交互だとちょっと大丈夫、とか
絶対にあかんけどタイムカード多少操作的な感じでできたりとか
まぁそれはどこの会社もあるでしょうけどね( 一一)

結局、
残業は４５時間までとお国がお触れを出したとて
罰則を設けるだけじゃだめで
そのために企業になにかしらのカバーをすることも考えないと
残業をおさえるために
人を雇用できる会社がどれだけあるのか・・・
収入が増えるわけじゃないから
人を増やして残業分散、と簡単にはいかなく
結局現場がこれまで以上に無理することになったり
それに伴い残業代が出ないことでどんどんブラックになったり
マイナスに働いていることも多そうに思います。
明らか、意識は変わるとは思いますが
環境を変えるにはやっぱりそれなりの負担が伴うのでね・・

と、いろいろ思いますが
まぁムスコたちの現場は
現実、大変になっている部分もあるし
お盆に８連休など
ちゃんと休みをとれるようになっていたり
メリットデメリットがとんとんみたいに思います。

とはいえね、やっぱり

きっちり休ませるなという印象はあり
それは職人さんたちからも言われるそうです。
「他の会社はこんなに休まへんぞ！」って( 一一)
ほんとかどうかはわかりませんが
会社が努力をしていることはわかります。

ムスコがこれで
「うち、ホワイト企業ですから」って言ってるのも
なんとなくわかるような部分もあったりね。

あとはどこの施工管理もそうだと思いますけど
（というか建設業界）
お給料はやっぱりいいですね。
あれだけの仕事してんねんから！
ってとこでしょうが
月給もそうだし賞与もちゃんといただけていて
（その働きができているかは不明）
ありがたいです。
ムスメはしょっちゅうたかってますけど(笑)。

しかしムスコは相変わらず

でもね、
ムスコは相変わらず
ミスは多いようで
背筋に冷たい汗が流れます・・・
先日は、
「モノ」と「ヒト」をセットでお願いする（発注する）という仕事があったそうですが
「モノ」と「ヒト」との数が合わず
人の数が多くなって、「え？なにしてもらう？」ってなったそうでして・・。
また別日に依頼して「ヒト」に来てもらったそうですわ・・・

いや、損金発生すぎるやろ。
段取りごとは
できない人も訓練でなんとかできるようになっていくことを
昔のAD経験で学んだけれどい
もしかしてずっとできないひともいるんだろうか・・・・
「あのさ、今の会社辞めんほうがいいで」
と思わず言ってしまいました・・・。
よくぞ雇ってくださいました。
失敗したなと思われているかもしれませんが
日本では労働者の権利は空より高いですから( 一一)
いやほんま、会社の愚痴なんか言うたらバチあたんで。
幸い、所長たちには
それなりにかわいがられてるみたいですけど
できなくてもかわいいのは若いからであって
ずっとこれじゃあヤバイねんで( 一一)
たのむでほんま。

そんなムスコ、先日、広島アンテナショップで買ってきた
生もみじ（もみじまんじゅう）を食べながら